这份年度“工作小时及薪酬调查报告”是英国国家统计署从随薪付税制(简称PAYE)报税系统中,随机检查了各个职业作业收入原始数据的1%,进行计算和分析,并制作完成。排名下篇来啦~
6、法律顾问
如今法律专业的学生在为伦敦金融城的律师楼工作心驰神往的时候,或许还没有留意到公司法律顾问工作有其更吸引人的地方。公司法律顾问薪酬不仅很高,比起工作的高强度的金融城律师,也更为轻松。
税前年平均收入:80,200英镑 薪酬范围:36,610至94,458英镑,资深的高级公司法律顾问平均年薪加奖金可高达165,190英镑。
入职资格:拥有法律专业的学士或硕士文凭,还需要完成一个法律实务课程,并有两年在律师事务所的实习合同。
7、航空交通管制员
也是受出游热和飞机数量增长,交通管制员也是一个特别高薪的职位,之所以高,因为在在一个时间点里每一个航空交通管制员都在为数千人的生命负责,所以都在吸引最优秀的人来做这个行业。
税前年平均收入:81,100英镑。
入职资格:GCSEs5科好成绩,有效的航空交通管制员执照一份,取得航空交通管制员执照需通过国家航空交通服务(简称NATS)的专业培训课程的考试
Tips : 由于这个行业的重要性,所以有着严格的筛选标准,每年约只有0.5%的申请者通过考试,即3,300人中只有15人通过。
8、医生
在所有的医生行业中,牙医的收入在医生行业起薪一直都是勇夺榜首,刚毕业的毕业生每年都能达到30293英镑,如果是私人牙医专家级别的,他们为大客户出诊一次的费用都能以万来计算。
税前年平均收入:78,400英镑
薪酬范围:30,291至132,613英镑。入职资格:有英国医学总会认可的医科大学的学位。英国医学会表示,要成为一名医生必须进行两年的基础训练,接着核心训练两年,后是专科医生训练四到六年,或者是三年的全科家庭医生训练。
9、信息技术及电信主管
信息技术及电信主管们本年的薪水比上一年增长了9.1%,这表明训练有素的信息技术人才呈高需求状况。
税前年平均收入:78,071英镑 薪酬范围:42,471至84,306英镑
入职资历:有编程、计算机科学或有关范畴的学位,以及几年的有关从业经历。
10、金融机构经历或主管
税前年平均收入:75,169英镑 薪酬范围:29,530至91,543英镑
入职资格:不必一定有学位,须有多年在银行或金融服务业的工作经验
Tips: 若通过金融行为监管机构的“适当人选”测试,可以成为管理一间银行的认可人选
看了这个榜单后,要是小伙伴们想在英国找到个靠谱又高薪又能提供工签的职位,在myoffer申请英国留学后,我们还提供一条龙服务,毕业后实习不必担心!详情请咨询myoffer资深留导师!
6、法律顾问
如今法律专业的学生在为伦敦金融城的律师楼工作心驰神往的时候,或许还没有留意到公司法律顾问工作有其更吸引人的地方。公司法律顾问薪酬不仅很高,比起工作的高强度的金融城律师,也更为轻松。
税前年平均收入:80,200英镑 薪酬范围:36,610至94,458英镑,资深的高级公司法律顾问平均年薪加奖金可高达165,190英镑。
入职资格:拥有法律专业的学士或硕士文凭,还需要完成一个法律实务课程,并有两年在律师事务所的实习合同。
7、航空交通管制员
也是受出游热和飞机数量增长,交通管制员也是一个特别高薪的职位,之所以高,因为在在一个时间点里每一个航空交通管制员都在为数千人的生命负责,所以都在吸引最优秀的人来做这个行业。
税前年平均收入:81,100英镑。
入职资格:GCSEs5科好成绩,有效的航空交通管制员执照一份,取得航空交通管制员执照需通过国家航空交通服务(简称NATS)的专业培训课程的考试
Tips : 由于这个行业的重要性,所以有着严格的筛选标准,每年约只有0.5%的申请者通过考试,即3,300人中只有15人通过。
8、医生
在所有的医生行业中,牙医的收入在医生行业起薪一直都是勇夺榜首,刚毕业的毕业生每年都能达到30293英镑,如果是私人牙医专家级别的,他们为大客户出诊一次的费用都能以万来计算。
税前年平均收入:78,400英镑
薪酬范围:30,291至132,613英镑。入职资格:有英国医学总会认可的医科大学的学位。英国医学会表示,要成为一名医生必须进行两年的基础训练,接着核心训练两年,后是专科医生训练四到六年,或者是三年的全科家庭医生训练。
9、信息技术及电信主管
信息技术及电信主管们本年的薪水比上一年增长了9.1%,这表明训练有素的信息技术人才呈高需求状况。
税前年平均收入:78,071英镑 薪酬范围:42,471至84,306英镑
入职资历:有编程、计算机科学或有关范畴的学位,以及几年的有关从业经历。
10、金融机构经历或主管
税前年平均收入:75,169英镑 薪酬范围:29,530至91,543英镑
入职资格:不必一定有学位,须有多年在银行或金融服务业的工作经验
Tips: 若通过金融行为监管机构的“适当人选”测试,可以成为管理一间银行的认可人选
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